コラム

仕事は、なんだったら人生は、その大半がチーム…

これまで仕事を共にしてきた多くの企業は、採用のための募集要項作りに苦戦していました。とにかく、その内容に魅力が欠けているのです。そのため、候補者はもっと魅力的な募集はないか探し、その結果そちらに応募してしまいます。どうしたら候補者の関心をより集められるのか？　これらがヒントになるかもしれません。

​「マネジメントスタイル」という言葉をご存知ですか？ その名の通り、マネージャーが部下を管理する手法の分類を示したものです。

今回は、外資系の面接、とりわけ転職の面接でよく聞かれる50の質問をまとめました。Q&A形式になってはいますが、読み進める前に自分で答えを考え、答え方と比較してみることをお勧めします。また、太字で書かれた質問は重視されるものですので、しっかりと対策をしておきましょう。